Резюме «Директор по маркетингу» в Калуге

Найдено 366 резюме
После регистрации будет доступно 672 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 10 мая
По договоренности 38 лет Таруса готов к переезду в Москву, Сочи, Ейск и еще 17 городов Английский (Свободно владею) стаж 18 лет и 7 месяцев
Руководитель службы приема и размещения 10 месяцев (по настоящее время)
Загородный гостиничный комплекс "Царьград" ***** 108 номеров и 16 коттеджей
- Координация службы приема и размещения (10 администраторов, 2 портье, 2 няни, 6 водителей электромобиля), а также отдела бронирования (4 менеджера). - Работа с сиcтемами Travelline, Booking, Expedia... - Контроль за финансовыми показателями работы отдела в плане доходов, расходов, стоимости проживания. - Разработка и контроль за выполнением бюджета отдела. - Контроль и корректировка действий персонала, соблюдение стандартов и политики гостиницы. - Работа с УФМС, проверка правильности постановки на учет гостей отеля. - координация операционной деятельности всех служб отеля (house-keeping, reception, ремонтно- строительные, технические службы и продажи); Обеспечение высокого уровня обслуживания при заезде/выезде и во время пребывания гостя в отеле.
Менеджер отдела маркетинга и продаж, Ночной менеджер, Заместитель директора по продажам и маркетингу, Управляющий отделом имущества, Генеральный Менеджер, Ночной Менеджер, Генеральный Менеджер, Старший Коммерческий представитель, Коммерческий представитель, Администратор, Ночной Аудитор скрыть
Обновлено в 08:21
По договоренности 33 года Калуга готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 11 лет и 4 месяца
Помощник директора по общим вопросам 9 месяцев (по настоящее время)
Фонд капитального ремонта Калужской области
1) Осуществление контроля за деятельностью сотрудников, полнотой и качеством выполнения функций и задач, стоящих перед структурными подразделениями; 2) Подготовка и предоставление директору аналитических, информационных, справочных и других материалов относительно деятельности Фонда; 3) Разработка и участие в мероприятиях, направленных на рационализацию деятельности организации; 4) Проведение мониторинга и изучение новых методик, подходов, механизмов в рамках деятельности Региональных операторов, с целью их практического применения в работе Фонда; 5) Составление отчетности отдельных направлений деятельности организации. Достижения: 1. Сокращена дебиторская задолженность на 70 миллионов рублей.
Заместитель генерального директора, Главный экономист, Индивидуальный предприниматель, Менеджер по непродовольственным товарам, Менеджер направления, Управляющий бизнесом, Начальник отдела по работе с юридическими лицами скрыть
Первая вакансия по специальной цене
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru. Для вас — особые условия размещения первых вакансий.
Обновлено в 08:21
По договоренности 33 года Калуга готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 11 лет и 4 месяца
Помощник директора по общим вопросам 9 месяцев (по настоящее время)
Фонд капитального ремонта Калужской области
1) Осуществление контроля за деятельностью сотрудников, полнотой и качеством выполнения функций и задач, стоящих перед структурными подразделениями; 2) Подготовка и предоставление директору аналитических, информационных, справочных и других материалов относительно деятельности Фонда; 3) Разработка и участие в мероприятиях, направленных на рационализацию деятельности организации; 4) Проведение мониторинга и изучение новых методик, подходов, механизмов в рамках деятельности Региональных операторов, с целью их практического применения в работе Фонда; 5) Составление отчетности отдельных направлений деятельности организации. Достижения: 1. Сокращена дебиторская задолженность на 70 миллионов рублей.
Заместитель генерального директора, Главный экономист, Индивидуальный предприниматель, Менеджер по непродовольственным товарам, Менеджер направления, Управляющий бизнесом, Начальник отдела по работе с юридическими лицами скрыть
Обновлено в 07:29
По договоренности 43 года Калуга готов к переезду Английский (Технический) стаж 21 год
Коммерческий директор 4 месяца (по настоящее время)
Производственно-торговая компания
Компания занимается проектированием, производством, поставкой, монтажем и сервисным обслуживанием оборудования для агропромышленных комплексов и молокоперерабатывающих предприятий. Структура подчинения - прямое подчинение собственнику бизнеса. Зона ответственности: Руководство коммерческой деятельностью компании (отдел развития филиальной сети и работы с дилерами; отдел прямых продаж; отдел сопровождения клиентов; отдел маркетинга). Основные обязанности и промежуточные результаты: - Инициация и реализация реинжиниринга коммерческого блока предприятия, направленного на расширение географии присутствия компании и увеличения прибыли: * описание бизнесс процессов коммерческого блока * формирование стратегии предприятия с присутствием в ней маркетинговой и сбытовой политик * анализ рынка, оценка конкурентной среды, сегментация каналов сбыта * развитие региональной дистрибуции (территория РФ и стран СНГ) - создание дилерской сети * создание отдела прямых продаж и регламентирование его деятельности (регламенты, алгоритмы, положения, инструкции) * создание системы KPI для подчиненных подразделений * подбор, развитие и обучение персонала коммерческого блока * постановка и доведение до сотрудников ежемесячных и квартальных планов * увеличение АКБ * автоматизация бизнес процессов коммерческого блока (CRM 1C 8.3) * регламентация процесса взаимодействия со смежными отделами компании * личные продажи - переговоры и полное ведение ключевых клиентов компании
Генеральный директор (производство молочной, рыбной, мясной, снековой продукции), Директор по логистике/ Руководитель проектов цепочки поставок (проектная деятельность), Директор по транспортной и складской логистике, Начальник управления логистики, Специалист по логистике, Специалист по логистике, Начальник отдела (службы) скрыть
Обновлено в 07:29
По договоренности 43 года Калуга готов к переезду Английский (Технический) стаж 20 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 4 месяца (по настоящее время)
Производственно-торговая компания
Компания занимается проектированием, производством, поставкой, монтажем и сервисным обслуживанием оборудования для агропромышленных комплексов и молокоперерабатывающих предприятий. Структура подчинения - прямое подчинение собственнику бизнеса. Зона ответственности: Руководство коммерческой деятельностью компании (отдел развития филиальной сети и работы с дилерами; отдел прямых продаж; отдел сопровождения клиентов; отдел маркетинга). Основные обязанности и промежуточные результаты: - Инициация и реализация реинжиниринга коммерческого блока предприятия, направленного на расширение географии присутствия компании и увеличения прибыли: * описание бизнесс процессов коммерческого блока * формирование стратегии предприятия с присутствием в ней маркетинговой и сбытовой политик * анализ рынка, оценка конкурентной среды, сегментация каналов сбыта * развитие региональной дистрибуции (территория РФ и стран СНГ) - создание дилерской сети * создание отдела прямых продаж и регламентирование его деятельности (регламенты, алгоритмы, положения, инструкции) * создание системы KPI для подчиненных подразделений * подбор, развитие и обучение персонала коммерческого блока * постановка и доведение до сотрудников ежемесячных и квартальных планов * увеличение АКБ * автоматизация бизнес процессов коммерческого блока (CRM 1C 8.3) * регламентация процесса взаимодействия со смежными отделами компании * личные продажи - переговоры и полное ведение ключевых клиентов компании
Генеральный директор (производство молочной, рыбной, мясной, снековой продукции), Директор по логистике/ Руководитель проектов цепочки поставок (проектная деятельность), Директор по транспортной и складской логистике, Начальник управления логистики, Специалист по логистике, Начальник отдела (службы) скрыть
Обновлено в 07:29
По договоренности 43 года Калуга готов к переезду Английский (Технический) стаж 20 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 4 месяца (по настоящее время)
Производственно-торговая компания
Компания занимается проектированием, производством, поставкой, монтажем и сервисным обслуживанием оборудования для агропромышленных комплексов и молокоперерабатывающих предприятий. Структура подчинения - прямое подчинение собственнику бизнеса. Зона ответственности: Руководство коммерческой деятельностью компании (отдел развития филиальной сети и работы с дилерами; отдел прямых продаж; отдел сопровождения клиентов; отдел маркетинга). Основные обязанности и промежуточные результаты: - Инициация и реализация реинжиниринга коммерческого блока предприятия, направленного на расширение географии присутствия компании и увеличения прибыли: * описание бизнесс процессов коммерческого блока * формирование стратегии предприятия с присутствием в ней маркетинговой и сбытовой политик * анализ рынка, оценка конкурентной среды, сегментация каналов сбыта * развитие региональной дистрибуции (территория РФ и стран СНГ) - создание дилерской сети * создание отдела прямых продаж и регламентирование его деятельности (регламенты, алгоритмы, положения, инструкции) * создание системы KPI для подчиненных подразделений * подбор, развитие и обучение персонала коммерческого блока * постановка и доведение до сотрудников ежемесячных и квартальных планов * увеличение АКБ * автоматизация бизнес процессов коммерческого блока (CRM 1C 8.3) * регламентация процесса взаимодействия со смежными отделами компании * личные продажи - переговоры и полное ведение ключевых клиентов компании
Генеральный директор (производство молочной, рыбной, мясной, снековой продукции), Директор по логистике/ Руководитель проектов цепочки поставок (проектная деятельность), Директор по транспортной и складской логистике, Начальник управления логистики, Специалист по логистике, Начальник отдела (службы) скрыть
Обновлено 26 мая
200 000 Р 39 лет Людиново готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 2 месяца
Коммерческий директор 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
АО "Кронтиф Центр" Промышленно-металлургический холдинг (ПМХ)
Первоочередной задачей стала реструктуризация отдел сбыта в отдел продаж. Была разработана мотивация, распределены обязанности исходя из специфики производства и ТМ групп. Изменена коммерческая политика предприятия в отношении постоянных клиентов, разработана и внедрена стратегия привлечении новых клиентов с эффектом увеличения прибыли от сделки в среднем на 6%. Налажен процесс корректного планирования продаж, совмещение плана продаж с планом производства и НТЗ в рамках месячного бюджетирования предприятия. В работе отдела снабжения был сформирован единый номенклатурный справочник закупаемых ТМЦ. Разработан регламент подачи бюджетных заявок для формирования ежемесячного плана закупок. Разработана мотивация отдела закупок от сэкономленных бюджетов. Эффект от принятых мер 2- 5% экономии бюджетов и точное месячное планирование затрат. В складском хозяйстве был разработан регламент выдачи шихтовых материалов, что привело в точному учету и уменьшению затрат на производство. Определены места хранения и нормы упаковки продукции. Разработан регламент приемо-сдачи продукции на склад. В ТЗЦ определены ответственные за погрузочную технику с закреплением ответственности. Введены нормативы ТО. Экономия на ремонтах техники составила около 20%. В области маркетинга были проведены исследования рынков сбыта выпускаемой продукции в целях определения доли рынка, емкости, потенциала развития и возможности влияния на рынок. Определены новые векторы развития в плане расширения товарной линейки и географии поставок. Совместно с ПЭО изменен расчет себестоимости продукции с "котлового" метода распределения расходов на расчет себестоимости по каждому продукту. Это привело к полному изменению продуктовой стратегии и взгляду на дальнейшее развитие предприятие. Обязанности: взаимодействие с акционерами и партнерами; определение коммерческой и маркетинговой политики организации; подготовка презентаций, отчетов по текущей деятельности к коммерческим видео-конференциями и выступления на них. долгосрочное и краткосрочное планирование (Продажи, поступления, закупки, оплаты); эффективное управление и контроль за выполнением текущих задач отделом продаж, маркетинга, закупок, складское хозяйство, ТЗЦ. контроль работы по контрактам и направлениям; общение с ключевыми клиентами; контроль за исполнением обязательств и договоров своей компании; контроль за исполнением обязательств и договоров партнерами; контроль дебиторской задолженности; привлечение новых клиентов, рынков. разработка нормативной документации; проведение тренингов.
Начальник коммерческого отдела, Заместитель Директора по продажам, начальник торгового отдела, Начальник отдела ВЭД скрыть
Обновлено 26 мая
45 000 Р 44 года Калуга готова к переезду стаж 18 лет и 3 месяца
Заведующий магазином 3 года (по май 2018)
ООО Калуга Плазма, магазин УЮТ
Организация работы магазина непродовольственных товаров свыше 200кв.м, обучение и мотивация персонала, контроль за работой, анализ. Магазин работает постоянно с перевыполнением плана.
Финансовый директор, Финансовый директор, Заведующий магазином, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено 25 мая
По договоренности 43 года Калуга готов к переезду в Москву Немецкий (Базовый) стаж 19 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Калужская Фруктовая Компания"
1. Проведение переговоров с ключевыми клиентами 2. Оперативное и стратегическое планирование 3. Создание мотивационной схемы для эффективной работы торговых представителей 4. Контроль за ценовой политикой компании 5. Работа с дебиторской задолженностью 6. Разработка и внедрение маркетинговой стратегии компании 7. Разработка перспективных и текущих планов по реализации продукции, определение новых рынков сбыта и новых потребителей продукции 8. Прогнозирование потребительского спроса и рыночной конъюнктуры 9. Управление ценообразованием и доходностью продукции
Генеральный директор, Заместитель генерального директора, Руководитель отдела продаж, Директор по маркетингу, Начальник коммерческого отдела, Менеджер по продажам, Менеджер по снабжению, Главный специалист инженерно-технического обеспечения, Инженер отделения Инженерно технического обеспечения связью и вооружением скрыть
Обновлено 24 мая
180 000 Р 62 года Калуга готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 37 лет и 10 месяцев
Декан факультета журналистики, связей с общественностью и международных отношений, профессор кафедры 17 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Калужский филиал Московского гуманитарно-экономического института
Создал и возглавляю факультет журналистики, связей с общественностью и международных отношений. Реализация проектов по формированию позитивного имиджа и корпоративной культуры в более чем 80 организациях: 2003 г. – создание персонального имиджа генеральному директору НП «Содействие»; 2006 г. – ПК ГЕО (геодезия, геология, экология, землеустройство, электронная картография через обработку космических снимков на фотограмметрических системах); 2007г. – ООО «Кедры» (строительство); 2008г. – Калужский дом оборудования «Доманов» (поставка, сборка, монтаж, пуско-наладочные работы, гарантийное, постгарантийное обслуживание и ремонт оборудования); 2008 г. по н.вр. – УМВД России по Калужской области; 2009г. – ООО «Новое видение» (выпуск специальной литературы и буклетов); 2009г. – ООО «Genser Калуга» - совместно с их службой маркетинга и рекламы (продажа и сервисное обслуживание автомобилей «Ford», «Nissan», «Opel», «Chevrolet»и др.); 2010 г. – ресторан «Усадьба»; 2010 г. – Ока - сервис - пансионат – «Якорь» (гостинично-ресторанный комплекс и экскурсионное обслуживание); 2010 г. – создание персонального позитивного имиджа высшему должностному лицу управления ЗАГСа г. Калуга. 2011г. – Международный двуязычный русско-армянский ежемесячный журнал «Горцарар». В настоящее время заключаются договора с телерадиокомпанией CINV и Министерством культуры Калужской области. Продвижение артистки, певицы, композитора Веры Полетаевой, как в СМИ, так и в социальных сетях. После чего она стала выступать: на профессиональных сценах г.г. Москвы, С-Петербурга и Еревана и 14 раз на каналах центрального телевидения России (РТР, ОРТ, Муз-ТВ, ТНТ, MTV, Рен-ТВ, TV ARM RU). В ноябре 2011 г. В. Полетаева - вице-победитель международного рейтинга "Золотая тысяча мира" на молодежном форуме "Будущий лидер мира" в С-Петербурге, награждена медалью и кубком. 2008 – по настоящее время Научно-творческая лаборатория КФ МГЭИ «Фирменный стиль» Должность: Руководитель лаборатории Обязанности и достижения: Продвижение конкурсанток (студенток, возглавляемого мною факультета) на международный и национальный конкурсы: IX Международный конкурс «Miss Русское радио – 2009» (вторая вице-мисс); Национальный конкурс красоты «Краса России - 2009» (4 место); Национальный конкурс «Мисс России - 2011»; Международный чемпионат по креативному макияжу (2009 г.) – 4 место. В 2009 году лаборатория «Фирменный стиль» завоевала премию в области развития связей с общественность на V Всероссийском конкурсе (г. Воронеж) за создание и продвижение единственного в России туристского комплекса «Историческая инсталляция с элементами ролевой игры «Иван Грозный»; Правительство Калужской области в 2009 году наградило научно-творческую лабораторию «Фирменный стиль» дипломом за разработку концепции использования конкурентных преимуществ Калужской области в целях ее дальнейшего социально-экономического развития; Лаборатория участвовала во II и III Международных фестивалях PR и реклама «PR – стиль 2010» и «PR – стиль 2011», проходившие в г. Брянске. В 2010 году победив в двух номинациях: режиссура в рекламе и социальный PR-проект. В 2011 году взяв «Гран-При» и победив в трех номинациях: «Комплексная рекламная кампания» (в конкурсе «Свободный стиль»); «Использование технических средств в рекламе» (в конкурсе плаката «Ты – строитель своей жизни»); «Режиссура в рекламе» (в конкурсе «Город, в котором я живу»).
Руководитель центра общественных связей, Старший инструктор, заместитель директора бюро путешествий и экскурсий скрыть
Обновлено 24 мая
60 000 Р 43 года Калуга Английский (Базовый) стаж 10 лет и 10 месяцев
Исполнительный директор 7 лет и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Калужская дистрибуция-Конфетный Дом"
Руководитель с обширным опытом решения коммерческих задач. Управление персоналом численностью до 100 чел. Разработка и реализация коммерческой стратегии компании. Организация с «0» эффективной деятельности коммерческой службы (отдел продаж, отдел маркетинга, call-центр). Управление формированием бюджетов коммерческих подразделений, контроль над расходами и их оптимизация. Планирование и контроль выполнения планов продаж и закупок. Оперативное реагирование на изменения. Управление ценообразованием. Разработка и реализация проектов по организации сети дистрибуции, мотивационные и стимулирующие программы для партнеров. Организация транспортной логистики. Опыт ведения переговоров на различных уровнях, заключение договоров, контроль исполнения договорных обязательств. Представление интересов компаний перед третьими лицами (государственные органы, инвесторы и т.п.). Составление и анализ финансовой отчетности. Достижения: - Вывел предприятие на уровень эффективных, прибыльных продаж; - Поставил и отточил систему регулярного менеджмента: - сформирована эффективная управленческая команда; - Разработал и внедрил эффективную систему мотивации персонала; - Реализовал программу по разработке и выводу на рынок новых видов продукции - Поставил эффективную систему бюджетирования работы отделов; - Оптимизировал функции взаимодействия отделов предприятия.
Обновлено 24 мая
По договоренности 38 лет Калуга Английский (Технический) стаж 15 лет и 4 месяца
Технический директор 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО"ИНСТАЛКОМ"
Монтажная организация • Организация работы обособленного подразделения компании с 0 • Подбор офисного и рабочего персонала • Ведение переговоров с заказчиком, в основном на Английском • Расчет и подготовка коммерческих предложений • Участие в подготовке и подписании договоров • Разработка графиков финансирования проектов, контроль за их соблюдением • Разработка и утверждение календарных планов реализации проектов • Осуществление профессионального и качественного управления в ходе реализации проектов нашим филиалом с обеспечением наименьшей себестоимости работ и соблюдением утвержденных сроков выполнения и сдачи в эксплуатацию оборудования • Проведение регулярных совещаний и контроль выполнения принятых на совещаниях решений; грамотное и профессиональное управление работой руководителей проектов • Подбор подрядных организаций, заключение договоров, контроль за их выполнением; • Систематизация, оптимизация и полное управление всеми строительно-монтажными направлениями • Обеспечение эффективного взаимодействия структурных подразделений при реализации нескольких проектов одновременно, постановка задач и контроль их исполнения; • Ведение переговоров с клиентами, партнерами и участие в выборе ключевых поставщиков. • Отчетность перед акционерами. • Сдача объектов в эксплуатацию
Директор по строительству, Директор филиала в г. Калуге, Менеджер проекта скрыть
Обновлено 23 мая
80 000 Р 41 год Калуга Английский (Базовый) стаж 13 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор РЦ 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Дельта
Руководство коммерческой деятельностью РЦ. Организация и контроль выполнения плановых показателей. -Формирование, защита и реализация бюджета коммерческого департамента.-Осуществление тактического (среднесрочного) и оперативного планирования работы департамента продаж.-Определение структуры ком.департамента, формирование профайлов привлечения. Подбор, адаптация и обучение ком.персонала. Формирование и контроль исполнения индивидуальных Action plan на каждого сотрудника. Формирование и запуск мотивационных программ (карт) для сотрудников КД, исходя из целевых KPI's, утвержденных в бюджете РЦ.-Постановка и доведение до сотрудников ежемесячных и квартальных планов.-Определение перспективных направлений коммерческой деятельности РЦ.-Разработка и реализация целевых программ для каждого из перспективных сегментов клиентов.-Совершенствование текущей АКБ. Всестороннее развитиеи укрепление отношений с потребителями услуг с целью расширения потребляемых пакетов услуг как по количеству, так и по стоимости.-Осуществление представительских функций.- Анализ оттока клиентов по сегментам. Выявление причин оттока, разработка целевых программ по удержанию клиентов.-Осуществление постоянного анализа состояния рынка охранных услуг, формирование конкурентного листа (о перспективах развития рынка, о деятельности и планах Партнеров и Конкурентов, об их эффективных бизнес- схемах коммерческой деятельности).-Выработка решений по совершенствованию, на основании полученной информации, деятельности Департамента продаж.-Анализ эффективности собственных бизнес- схем деятельности коммерческого департамента. Принятие решений по их совершенствованию.-Участие в разработке ценовой политики в регионе. Формирование и защита ценовых моделей для каждого сегмента клиентов региона.-Определение сегментов клиентов, параметров увеличения абонентской платы и сроков повышения для каждого сегмента клиентов.-Работа с продуктовым портфелем. Формирование кейсов, определяющих наименование, состав, параметры предоставляемых услуг для каждого сегмента клиентов, исходя из анализа конкурентной среды.-Работа с каналами продаж. Анализ эффективности работы каждого канала. Формирование активностей, направленных на стимуляцию и качество работы каждого канала.-Расширение каналов продаж и партнерских схем. Привлечение новых агентов и партнеров.-Разработка и внедрение маркетинговых, трейд-маркетинговых и PR- активностей, направленных на активный прирост клиентской базы, расширения потребляемых пакетов услуг и повышения выручки в регионе.-Постоянных контроль и стимулирование выполнения финансовых и экономических показателей (KPI's) коммерческим департаментом. Достижения: - сформировал и защитил бюджет коммерческого департамента (PBI)-определил структуру КД РЦ. Набрал 80% коммерческого персонала. Провел адаптацию, погружение и обучение новых сотрудников. Определил индивидуальные ежемесячные/ежеквартальные планы по каждому сотруднику. Накопительно по итогам работы:-обеспечил чистый прирост АКБ на 21%.-достиг прироста выручки на 37%.-стабилизировал отток клиентов с 4,8% до 2,1%.-значительно расширил базу фед.и ключевых клиентов, привлек сети- МТС (13), Связной (26), VIVA деньги (13), Санги стиль (7), Красное и белое (2).-укрепил отношения с ключевым потребителем услуг Сбербанк России. Сформировал и запустил пилотный проект с новой услугой, расширяющей пакет потребляемых услуг и выручку.-добился исполнения PBI более 95% Накопительно. Причина смены работодателя: Реструктуризация РЦ в г. Калуга. Сокращение персонала, в том числе позиции Коммерческого директора РЦ в г. Калуга по соглашению сторон.
Коммерческий директор филиала, Директор филиала, Руководитель Отдела продаж новых автомобилей марок VW, Skoda, Директор Регионального Представительства Банка в г. Калуга, Директор ООО Союз скрыть
Обновлено 23 мая
80 000 Р 41 год Калуга Английский (Базовый) стаж 13 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор РЦ 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Дельта
Руководство коммерческой деятельностью РЦ. Организация и контроль выполнения плановых показателей. -Формирование, защита и реализация бюджета коммерческого департамента.-Осуществление тактического (среднесрочного) и оперативного планирования работы департамента продаж.-Определение структуры ком.департамента, формирование профайлов привлечения. Подбор, адаптация и обучение ком.персонала. Формирование и контроль исполнения индивидуальных Action plan на каждого сотрудника. Формирование и запуск мотивационных программ (карт) для сотрудников КД, исходя из целевых KPI's, утвержденных в бюджете РЦ.-Постановка и доведение до сотрудников ежемесячных и квартальных планов.-Определение перспективных направлений коммерческой деятельности РЦ.-Разработка и реализация целевых программ для каждого из перспективных сегментов клиентов.-Совершенствование текущей АКБ. Всестороннее развитиеи укрепление отношений с потребителями услуг с целью расширения потребляемых пакетов услуг как по количеству, так и по стоимости.-Осуществление представительских функций.- Анализ оттока клиентов по сегментам. Выявление причин оттока, разработка целевых программ по удержанию клиентов.-Осуществление постоянного анализа состояния рынка охранных услуг, формирование конкурентного листа (о перспективах развития рынка, о деятельности и планах Партнеров и Конкурентов, об их эффективных бизнес- схемах коммерческой деятельности).-Выработка решений по совершенствованию, на основании полученной информации, деятельности Департамента продаж.-Анализ эффективности собственных бизнес- схем деятельности коммерческого департамента. Принятие решений по их совершенствованию.-Участие в разработке ценовой политики в регионе. Формирование и защита ценовых моделей для каждого сегмента клиентов региона.-Определение сегментов клиентов, параметров увеличения абонентской платы и сроков повышения для каждого сегмента клиентов.-Работа с продуктовым портфелем. Формирование кейсов, определяющих наименование, состав, параметры предоставляемых услуг для каждого сегмента клиентов, исходя из анализа конкурентной среды.-Работа с каналами продаж. Анализ эффективности работы каждого канала. Формирование активностей, направленных на стимуляцию и качество работы каждого канала.-Расширение каналов продаж и партнерских схем. Привлечение новых агентов и партнеров.-Разработка и внедрение маркетинговых, трейд-маркетинговых и PR- активностей, направленных на активный прирост клиентской базы, расширения потребляемых пакетов услуг и повышения выручки в регионе.-Постоянных контроль и стимулирование выполнения финансовых и экономических показателей (KPI's) коммерческим департаментом. Достижения: - сформировал и защитил бюджет коммерческого департамента (PBI)-определил структуру КД РЦ. Набрал 80% коммерческого персонала. Провел адаптацию, погружение и обучение новых сотрудников. Определил индивидуальные ежемесячные/ежеквартальные планы по каждому сотруднику. Накопительно по итогам работы:-обеспечил чистый прирост АКБ на 21%.-достиг прироста выручки на 37%.-стабилизировал отток клиентов с 4,8% до 2,1%.-значительно расширил базу фед.и ключевых клиентов, привлек сети- МТС (13), Связной (26), VIVA деньги (13), Санги стиль (7), Красное и белое (2).-укрепил отношения с ключевым потребителем услуг Сбербанк России. Сформировал и запустил пилотный проект с новой услугой, расширяющей пакет потребляемых услуг и выручку.-добился исполнения PBI более 95% Накопительно. Причина смены работодателя: Реструктуризация РЦ в г. Калуга. Сокращение персонала, в том числе позиции Коммерческого директора РЦ в г. Калуга по соглашению сторон.
Коммерческий директор филиала, Директор филиала, Руководитель Отдела продаж новых автомобилей марок VW, Skoda, Директор Регионального Представительства Банка в г. Калуга, Директор ООО Союз скрыть
Обновлено 23 мая
100 000 Р 41 год Калуга Английский (Базовый) стаж 13 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор РЦ 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Дельта
Руководство коммерческой деятельностью РЦ. Организация и контроль выполнения плановых показателей. -Формирование, защита и реализация бюджета коммерческого департамента.-Осуществление тактического (среднесрочного) и оперативного планирования работы департамента продаж.-Определение структуры ком.департамента, формирование профайлов привлечения. Подбор, адаптация и обучение ком.персонала. Формирование и контроль исполнения индивидуальных Action plan на каждого сотрудника. Формирование и запуск мотивационных программ (карт) для сотрудников КД, исходя из целевых KPI's, утвержденных в бюджете РЦ.-Постановка и доведение до сотрудников ежемесячных и квартальных планов.-Определение перспективных направлений коммерческой деятельности РЦ.-Разработка и реализация целевых программ для каждого из перспективных сегментов клиентов.-Совершенствование текущей АКБ. Всестороннее развитиеи укрепление отношений с потребителями услуг с целью расширения потребляемых пакетов услуг как по количеству, так и по стоимости.-Осуществление представительских функций.- Анализ оттока клиентов по сегментам. Выявление причин оттока, разработка целевых программ по удержанию клиентов.-Осуществление постоянного анализа состояния рынка охранных услуг, формирование конкурентного листа (о перспективах развития рынка, о деятельности и планах Партнеров и Конкурентов, об их эффективных бизнес- схемах коммерческой деятельности).-Выработка решений по совершенствованию, на основании полученной информации, деятельности Департамента продаж.-Анализ эффективности собственных бизнес- схем деятельности коммерческого департамента. Принятие решений по их совершенствованию.-Участие в разработке ценовой политики в регионе. Формирование и защита ценовых моделей для каждого сегмента клиентов региона.-Определение сегментов клиентов, параметров увеличения абонентской платы и сроков повышения для каждого сегмента клиентов.-Работа с продуктовым портфелем. Формирование кейсов, определяющих наименование, состав, параметры предоставляемых услуг для каждого сегмента клиентов, исходя из анализа конкурентной среды.-Работа с каналами продаж. Анализ эффективности работы каждого канала. Формирование активностей, направленных на стимуляцию и качество работы каждого канала.-Расширение каналов продаж и партнерских схем. Привлечение новых агентов и партнеров.-Разработка и внедрение маркетинговых, трейд-маркетинговых и PR- активностей, направленных на активный прирост клиентской базы, расширения потребляемых пакетов услуг и повышения выручки в регионе.-Постоянных контроль и стимулирование выполнения финансовых и экономических показателей (KPI's) коммерческим департаментом. Достижения: - сформировал и защитил бюджет коммерческого департамента (PBI)-определил структуру КД РЦ. Набрал 80% коммерческого персонала. Провел адаптацию, погружение и обучение новых сотрудников. Определил индивидуальные ежемесячные/ежеквартальные планы по каждому сотруднику. Накопительно по итогам работы:-обеспечил чистый прирост АКБ на 21%.-достиг прироста выручки на 37%.-стабилизировал отток клиентов с 4,8% до 2,1%.-значительно расширил базу фед.и ключевых клиентов, привлек сети- МТС (13), Связной (26), VIVA деньги (13), Санги стиль (7), Красное и белое (2).-укрепил отношения с ключевым потребителем услуг Сбербанк России. Сформировал и запустил пилотный проект с новой услугой, расширяющей пакет потребляемых услуг и выручку.-добился исполнения PBI более 95% Накопительно. Причина смены работодателя: Реструктуризация РЦ в г. Калуга. Сокращение персонала, в том числе позиции Коммерческого директора РЦ в г. Калуга по соглашению сторон.
Коммерческий директор филиала, Директор филиала, Руководитель Отдела продаж новых автомобилей марок VW, Skoda, Директор Регионального Представительства Банка в г. Калуга, Директор ООО Союз скрыть
Обновлено 22 мая
По договоренности 48 лет Калуга готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет и 3 месяца
Заместитель директора 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
поставка строительных материалов и конструкций
Заместитель директора, Начальник управления строительства, Технический директор скрыть
Обновлено 19 мая
30 000 Р 42 года Калуга Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 22 года и 5 месяцев
Администратор магазина 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Ривьера" , ООО "Торговый дом Каллипсо" - сеть обувных магазинов
Управление работой магазина, открытие и закрытие смены, отчетность перед офисом, приемка, выбраковка, размещение и отгрузка товара, мерчендайзинг, переоценки, активная работа в зале с покупателями и работа на кассовом узле, оформление возвратов, решение технических и хозяйственных вопросов магазина, поддержание чистоты и порядка в магазине, взаимодействие с администрацией ТЦ, подбор и обучение персонала.
Продавец-аквариумист, Товаровед, Директор магазина, Администратор магазина, Менеджер, Директор (администратор) торгового зала, Кладовщик торгового зала, Оператор стеклоформующей машины 4-ого разряда, Охранник (сторож ведомственной охраны), Продавец аудио-видеотехники скрыть
Обновлено 18 мая
По договоренности 58 лет Калуга готов к переезду в Москву стаж 35 лет и 8 месяцев
Главный врач 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "Медикос"
Лицензирование, подбор кадров, управление лечебным процессом, обучение кадров
Исполнительный директор, Директор, Коммерческий директор, Региональный менеджер, Начальник отдела по работе с филиалами, страховыми компаниями и ЛПУ, Главный врач, Заместитель главного врача по оргметодработе скрыть
Обновлено 16 мая
По договоренности 39 лет Калуга стаж 16 лет и 10 месяцев
Директор филиала 7 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "Вымпел-Коммуникации" (тм "Билайн)
Руководство филиалом крупной телекоммуникационной компании. Численность филиала более 1000 сотрудников. Выполнение поставленных целей перед филиалом, повышение его эффективности. Взаимодействие с контролирующими органами, администрацией города и области. Организация интеграции, аудит, выстаивание и оптимизация бизнес-процессов присоединенных компаний (Корбина Телеком, Голден Телком) За время работы выстроена эффективная команда, достигающая поставленные перед филиалом цели по всем направлениям. P&L филиала один из лучших в ЦФО. Филиал занимает лидирующие позиции в компании.
Обновлено 10 мая
По договоренности 37 лет Калуга готова к переезду в Москву Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 9 месяцев
Директор отдела продаж и маркетинга 9 месяцев (по настоящее время)
Отель Hilton Garden Inn
Начальник ККО, Заместитель директора операционного офиса, Руководитель торгового представительства, Заместитель директора ЦПОКК управления по работе с корпоративным сегментом, Начальник центра продаж и обслуживания клиентов Калужской области, Старший менеджер отдела продаж, Менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 8 мая
По договоренности 32 года Калуга Английский (Базовый) стаж 9 лет
Директор по развитию 3 года и 10 месяцев (по май 2018)
МотоЦентр Buggy Jump /ООО БАГГИ ДЖАМП/
Специалист по закупкам, Директор-Управляющий, Торговый Представитель (Экслюзивного Прайса) скрыть
Обновлено 4 мая
По договоренности 49 лет Калуга Английский (Базовый) стаж 24 года и 5 месяцев
Директор по развитию 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО Спектргрупп
Продвижение товарного бренда в регионе Калуга и обл., договорная компания, товарная стратегия, интернет ресурс, социальные сети, работа с розницей.
Директор по продажам, Калужский регион, Региональный менеджер, Заместитель директора по продажам, Коммерческий директор, Менеджер направления, нач. торг. отдела, коммерческий директор, Частный предприниматель скрыть
Обновлено 23 апреля
100 000 Р 42 года Калуга Немецкий (Базовый) стаж 21 год и 1 месяц
Коммерческий директор 10 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Сити-Сервис Калуга" BSH Group.
Деятельность в сфере IT-аутсорсинга. Деятельность в сфере продаж услуг телематики, сотовой связи, упаковочных материалов, услуг 3PL и посреднические услуги в нескольких других направлениях. - создание и осуществление стратегии развития и продаж услуг. - поиск и обеспечение новых возможностей для бизнеса. - долго-, средне- и краткосрочное прогнозирование. - непосредственное руководство подразделений продаж, отдела логистики. - методологическая поддержка и контроль эффективности работы всех коммерческих подразделений структуры. - слияние нескольких «мелких» предприятий в одну компанию. - постановка начала работы с дилерами и агентами, в т.ч. федерального уровня. Запуск и становление мелкооптовой торговой сети. - бюджетирование: составление и качественное исполнение. - разработка и внедрение схем мотивации сотрудников. - работа с органами власти и проверяющими службами. (в т.ч. навыки работы с сертификацией продуктов и услуг, получение сан.эпид., испытательных и прочих заключений) - написание и/или редактирование бизнес-планов.
Заместитель директора, ген.директор, Начальник комм.отдела, Продавец-приемщик, товаровед, коммерческий представитель, заместитель директора, директор, коммерчес скрыть
Обновлено 18 апреля
40 000 Р 38 лет Калуга готова к переезду стаж 4 года и 6 месяцев
Открытие с "нуля":закупка товара, проведение переговоров с поставщиками (мониторинг), арендодателями, взаимодействие с контролирующими органами. Сдача отчетных документов, начисление з/пл. сотрудникам, составление графика работы и т.д. Анализ продаж и разработка стратегических планов формирование и контроль исполнения бюджета обеспечение выполнения плановых показателей по продажам и развитию контроль дебиторской задолженности; подбор и обучение персонала. Контроль и анализ затрат, разработка и внедрение мероприятий по их минимизации.
Обновлено 13 апреля
По договоренности 46 лет Козельск Английский (Разговорный) стаж 14 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж, Бизнес-аналитик 1 год и 9 месяцев (по май 2016)
Автостройград, ООО
* Подготовил сравнительный анализ деятельности компании (экономический потенциал, общие результаты деятельности, эффективность деятельности, финансовое положение) - Рассчитал влияния отдачи и стоимости активов на изменение выручки от реализации; - Показатели рентабельности активов и рентабельности продаж; - Факторный анализ рентабельности чистых активов предприятий; * Создал систему «Уникальных Торговых Предложений» для клиентов и поставщиков (матрицы сервисов); * Обеспечил выполнение планов * Сформулировал принципы прогнозирования продаж, внутри компании, и обеспечил их исполнение; * Сформулировал систему оценки эффективности менеджеров (KPI) и вознаграждения; * Обеспечил формирование отчётов; * Согласовал предложение по выявление рисков в деятельности ОП; * Оптимизировал систему «закупки -продажи услуг» клиентам по перевозки; * Автоматизировал систему поиска новых клиентов * Улучшил маршруты доставки грузов и оперативное реагирование на изменения * Создал систему технического мониторинга Расширил клиентскую базу * Разработал систему поддержки и стимулирования клиентов * Создал систему подготовки нового сотрудника * Создал систему переговорных скриптов для менеджеров по продажам: * Выстроил систему контроля за выполнение бизнес-процессов Выстроил систему администрирования событий * Подготовил предложение по расширению автопарка * Участвовал в смежных проектах Финансового блока и "Системе Стратегического Планирования"; Бизнес-обучение (Бизнес-тренер): Предоставил информацию и знания, важную для успешной профессиональной деятельности. - положение дел на предприятии - перспективы его развития - политика организации (новые положения и правила, стандарты) * Развил необходимые моторные навыки и навыки работы с информацией, для успешного решения стандартных профессиональных задач. - навыки восприятия и анализа информации, - реакцию на стандартную ситуацию или проблему * Развитие навыков межличностного общения. - установление психологического контакта, - слушанье, - убеждение, - понимание чувств других людей, - разрешение конфликтов. * Развитие способности к принятию решений и анализу проблем. - знакомство с теоретическими аспектами, - изучение существующих методик индивидуальной и командной работы, - акцент на обучение принятию решений, - анализ проблем в группе. Бизнес-анализ: * Маркетинг - сбор данных о деловой активности через систему личных кабинетов, - деловая активность конкурентов, - социальные сети, - аналитические отчёты от внешних ресурсов, - предложение по группам клиентов, - предложение по услугам, * Продвижение услуг в интернете * Разработка новых программных продуктов для улучшения оказываемых услуг: * SEO. Яндекс-Директ. Оптимизация. * Lоготип, Fирменный стиль, Nейминг; Программирование: - внедрение 1С, - обучение пользователей, - настройка прав доступа пользователей 1С, - MS-SQL (внешние источники данных), - Web-сервисы; - работа с ошибками 1С, - обновление 1С, - лаконичность кода.
Руководитель отдела корпоративных продаж, Руководитель направления, менеджер по работе с ключевыми клиентами, Территориальный менеджер, Региональный менеджер, Специалист по обеспечению сбыта, Торговый представитель скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.